La santé et la sécurité des travailleurs est notre priorité absolue
La FGTB Construction a approuvé le protocole pour travailler en toute sécurité et garantir la santé des travailleurs dans le secteur.
Nous avons décidé de ne pas prendre part aux jeux politiques de certains et d’y mettre fin, ceci afin de préserver la santé de nos ouvriers de la construction.
Durant cette crise du Coronavirus, nous constatons que de plus en plus d'entreprises reprennent leurs activités et que d'autres n'ont jamais cessé de travailler. Raison pour laquelle, après des semaines de discussions, entre partenaires sociaux, la FGTB Construction a opté pour un accord avec des engagements clairs garantissant la santé et la sécurité des travailleurs dans le secteur.
La ligne directrice de l'accord est le respect de la distance sociale de 1,5 mètre !
Les principaux points de l’accord :
- Le transport de et vers le chantier : une analyse des risques doit être réalisée par l'employeur et des exemples d’analyses seront mis à disposition par Constructiv. Cette analyse des risques tiendra compte des éléments suivants :le respect de la distance sociale, la possibilité de l'installation de cloisons en plexiglas l'utilisation de masques buccaux qui est un minimum.
- Concertation via les organes de concertation dans les grandes et petites entreprises, analyse des risques par poste de travail, respect des fiches de prévention réalisées par Constructiv,…
- Travaux dans des bâtiments habités : les occupants ne peuvent pas être présents dans l'espace où sont exécutés les travaux ; mise à disposition par l’employeur d’un un kit avec masque, gel,…
- Travaux dans des bâtiments avec des personnes malades :
- le travail s’effectue uniquement sur base volontaire avec le port d’unmasque FFP2 ou plus ;
- tous les occupants doivent aussi portert un masque et ne peuvent avoir aucun contact avec les travailleurs,…
- Si plusieurs entrepreneurs sont actifs sur le chantier, l'entrepreneur principal désigne un «responsable coronavirus » qui fait appliquer les mesures à respecter !
- Travailleurs détachés : respect de toutes les mesures prises par le Conseil national de sécurité, notamment l’attestation de l’employeur. Aussi, la communication via Constructiv se fera dans leur propre langue. Tous les accords mentionnés ci-dessus s'appliquent également aux travailleurs détachés.
Nous ne comprenons pas les critiques des autres syndicats !
- Le plexiglas peut ou doit être utilisé pendant le transport, mais pour le moment cela n'est pas encore accepté par tous les contrôles techniques. De plus, il existe aucune certitude que les compagnies d'assurance acceptent d’assurer les véhicules adaptés.
- Pour garantir la santé du travailleur et de ses collègues, le respect des règles tant par les employeurs que par les travailleurs est important. Les employeurs doivent fournir les équipements de protection nécessaires, mais les travailleurs doivent quant à eux les utiliser. Dans la stratégie de sortie du Conseil de sécurité, par exemple, les masques buccaux sont obligatoires dans les transports publics. Ils doivent donc également être portés dans la construction, ceci uniquement s’il n’est pas possible de respecter la distance de 1,5 mètre et après analyse des risques sur base du modèle réalisé par Constructiv.
De plus, l'accord donne une place importante à la concertation sociale au sein des entreprises qui, avec l'institut de prévention Constructiv, peuvent proposer des solutions adaptées.
Exemples de missions pour Constructiv :
- Réalisation de fiches de prévention, mise à disposition de modèles d'analyse des risques par poste de travail pour les petites entreprises et accompagnement de ceux qui en font la demande, communication pour les travailleurs et les détachés.
- La mise en place d’un point de contact central pour les travailleurs où ils peuvent vérifier les situations sur le terrain et obtenir des informations.
La situation est actuellement bloquée car certaines organisations n’ont pas signé le protocole.
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Dès à présent, nous vous détaillerons chaque jour une partie de cet accord.