Dans notre article du 16 avril, nous avions annoncé la suppression de plusieurs discriminations relatives à l’octroi de l’indemnité complémentaire sectorielle de € 11 par jour en cas de chômage temporaire et ce grâce à l’intervention des organisations syndicales et en accord avec la fédération patronale.

Ces améliorations sont entrées en vigueur le 13 mars 2020 et ont pris fin le 30 juin. Une première reconduction a été obtenue jusqu'au 31 août (voir notre article du 26 juin). A présent, une deuxième reconduction a été convenue entre les partenaires sociaux, et ce jusqu'au 31 décembre 2020.

De quelles dispositions s’agit-il exactement ?

• 11 € par jour en cas de chômage temporaire pour raisons économiques ET pour force majeure pour les ouvriers ET pour les employés.
• Tous les jours de chômage temporaire sont assimilés dans le calcul de la prime de fin d’année.
• La condition d’ancienneté de 6 mois afin de pouvoir bénéficier de l’indemnité complémentaire est supprimée.
• Suppression du nombre maximum de jours de versement (avant maximum 60 jours de versement).

Nous avons aussi obtenu que les travailleurs mis en quarantaine et qui se retrouvent en chômage temporaire parce qu'ils ne peuvent pas télétravailler, bénéficient aussi de l’indemnité complémentaire de 11 € par jour.

Attention: il s’agit des montants et des règles minimales pour le secteur. Il est possible que de meilleures conditions soient fixées dans votre entreprise. N’hésitez pas à consulter votre délégué ou votre bureau local de la FGTB Chimie.