Carrières | Ai-je droit à une prime si je travaille en horaire décalé ?

Oui si vous travaillez en horaire décalé vous pouvez bénéficier d'une prime selon la plage horaire prestée :

Suppléments pour travail en "horaire décalé

		par heure
Lorsque le travail n'est pas organisé en équipes successives :	heures entre 22 et 06 heures	1,8409 EUR
Lorsque l'"horaire décalé" commence entre 10 et 14 heures:	heures entre 10 et 14 heures	0,5802 EUR
	heures à partir de 14 heures	1,0725 EUR
Lorsque l'"horaire décalé" commence à partir de 14 heures:	heures entre 14 et 22 heures	1,0725 EUR

Aucune prime n'est due si l'horaire décalé résulte d'une demande collective des travailleurs.

Les avantages plus favorables accordés dans l'entreprise sont maintenus.

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