Plan de pension (2ième pilier de pension)

Depuis le 1er janvier 2008, les employeurs du nettoyage versaient chaque trimestre 1,50 % de la masse salariale au Fonds de pension complémentaire sectoriel. Ce pourcentage est désormais de 1,72% de la masse salariale.

Dès que vous serez à la pension ou en prépension, vous toucherez une pension complémentaire, correspondant à ce que ce Fonds a accumulé pour vous, sur base de vos prestations après le 1er janvier 2008.

Vous pourrez toucher cet argent :

  • soit en une seule fois : c’est votre capital pension.
  • soit sous la forme d’un montant mensuel.

Chaque année, une « fiche de pension » vous est remise. Elle détaille la situation de votre compte : cotisation versée, réserve acquise, estimation de ce à quoi vous aurez droit.

Le secteur a veillé à ce que cette pension complémentaire soit solidaire:

  • si vous décédez avant 60 ans, vos héritiers recevront le capital déjà accumulé ainsi qu’une prime complémentaire de 1.250 €.
  • votre capital continue à être financé durant certains types de congé: congé de maternité et de paternité, congé parental, soins palliatifs ou soins à un parent malade.