Carrières | Ai-je droit à une prime de rappel et de changement d'horaire exceptionnel ?

Oui, 

Si votre employeur vous demande exceptionnellement de travailler selon un horaire différent de celui qui était prévu, vous recevez une indemnité de changement d'horaire de 4,8877 € pour cette journée. 

Cette indemnité est accordée uniquement si :

• le changement d'horaire ne vient pas de vous ;
• il s'agit d'un changement ponctuel et individuel ;
• vous n'êtes pas en période de chômage temporaire.

L'indemnité n'est pas due en cas de changement d'horaire collectif ou lorsqu'il s'agit d'une modification durable du régime de travail.

Si vous êtes rappelé au travail après une période d'inactivité, vous recevez une prime de rappel de 9,67 € par jour.

Cette prime est accordée uniquement si :

• le rappel ne vient pas de votre propre demande ;
• il ne s'agit pas d'heures supplémentaires ;
• vous n'êtes pas en période de chômage temporaire.