Ancienneté requise : 10 ans dans l'entreprise. L'allocation complémentaire de vacances est fixée à 110 € par an. Des dispositions particulières sont prévues en cas:

• d'ancienneté comprise entre 5 et 10 ans
• de décès de l'ayant droit
• pour les malades et handicapés cessant toute activité entre 60 et 65 ans