Steengroeven | Heb ik recht op een eindejaarspremie?

Ja, werknemers hebben recht op een eindejaarspremie.

De premie wordt berekend op basis van de gepresteerde en gelijkgestelde uren tijdens de referteperiode. Bepaalde afwezigheden worden gelijkgesteld met arbeidstijd, zoals sommige periodes van ziekte, syndicale opdrachten of bepaalde arbeidsongevallen, terwijl andere afwezigheden niet worden gelijkgesteld.

Werknemers die het bedrijf tijdens het jaar verlaten, kunnen eveneens een prorata van de premie ontvangen, behalve in geval van ontslag door de werknemer zelf of ontslag om dringende reden.

Ongewettigde afwezigheden kunnen de premie verminderen:

  • 3 tot 5 dagen: vermindering met 25%;
  • 6 tot 10 dagen: vermindering met 50%;
  • 11 dagen of meer: geen recht op een premie.

Voor de “Carrières du Hainaut” gelden specifieke regels via een ondernemings-cao. De referentiepremie bedraagt 2.002,76 euro voor een volledig jaar, overeenkomend met 1.700 gepresteerde en/of gelijkgestelde uren.

De premie wordt normaal uitbetaald vóór 25 december.

Heb je een specifieke vraag?

Onze intelligente assistent kent de regels van jouw sector en helpt je direct op weg. Stel je vraag of kies een veelgestelde vraag.

Dienstverlening

  • Stel je vraag

    Vragen over je loon, premies, contact, rechten of sector? Onze slimme assistent helpt je meteen verder, wanneer het jou past.
    Dienstverlening
  • Vraag advies

    Vind je online niet wat je zoekt? Ga langs in één van onze kantoren voor persoonlijk advies van onze experten.
    Afdelingen
  • Mis geen premie

    Syndicale premie, eindejaarspremie of sector specifieke premie? Ontdek welke premies voor jou gelden en hoe je ze krijgt.
    Dienstverlening