NIEUW SECTORAKKOORD 2021-2022

Nieuw sectorakkoord 2021-2022!

Hierbij de belangrijkste punten uit het akkoord:

Koopkracht

• + 0,2% op de minimum- en reële lonen vanaf 01.05.2022 (de conventionele verhoging zal worden toegepast vóór de indexering van 1 mei 2022)
• + 0,2% op de minimum- en reële lonen bij de volgende indexering, en uiterlijk op 1 december 2022
In alle gevallen zal de conventionele verhoging worden toegepast vóór de indexering.
• Sectoraal aanvullend pensioen (2de pijler)
Het Fonds zal, tegen het einde van het jaar, de nuttige contacten nemen met het oog op de administratieve voorbereiding voor de invoering van een sectoraal pensioen.
• Loonschalen administratieve bedienden
Voorstel van de werkgevers aan de voorzitster van het PC uiterlijk tegen eind september: het is de bedoeling dat het PC 314 een cao-tekst afwerkt in de loop van de maand oktober

Registratie van de arbeidstijd

Op verzoek van de werknemer verbindt de werkgever zich ertoe om maandelijks een overzicht te verstrekken van het detail van de dagelijkse prestaties.