Wij, werknemers, willen ons deel!
De werkgevers van de chemische nijverheid stappen mee in het spoor van de ARIZONA-regering: Geen loonsverhoging, verlenging van de loopbanen en geen erkenning van de zware beroepen en een precarisering van de arbeidsvoorwaarden …
Tijdens de onderhandelingen hebben de werkgevers van de chemische nijverheid systematisch onze eisen verworpen. Wat hen betreft, moeten de werknemers gewoon de broekriem aansnoeren en zich gedeisd houden. Erger nog: ze zijn bereid om de deur wagenwijd open te zetten voor uitzendarbeid en flexi‑jobs. Wat ons betreft, kan daar absoluut geen sprake van zijn!
Wij, werknemers, zijn de drijvende kracht van de sector: wij produceren, innoveren en houden alle activiteiten van de ondernemingen uit de sector draaiende. De aandeelhouders vullen vooral hun zakken! In 2024 is voor een bedrag van € 25 miljard aan dividenden uitgekeerd! Een nieuw record! Wij, werknemers, willen ons deel!
De eisen van de werknemers zijn gegrond: Een bruto loonsverhoging voor iedereen, eindeloopbaanregelingen vanaf 55 jaar, vervroegde uitstapregeling voor zware beroepen
(ploegen- en nachtarbeid), jobs met inhoud, werkzekerheid en “toekomstproof”, concrete oplossingen op het gebied van veiligheid en gezondheid, een akkoord dat van toepassing is op alle werknemers (ook de kaderleden).
Wij verdienen respect!
En nu? De werkgevers weigeren? Dan hebben we nog slechts één enkele keuze: tot actie overgaan.
Vanaf vandaag wordt elke actie die door de werknemers van de sector chemie wordt gevoerd, gedekt door een stakingsaanzegging. Naast de interprofessionele acties zullen er in de komende periode in het volledige land aanvullende sectorale acties worden gevoerd. Zolang er geen sectoraal akkoord wordt gesloten, zal er niet worden onderhandeld op ondernemingsvlak en zal er geen sociale vrede zijn.