Lonen & rechten
Tijdelijke of gedeeltelijke werkloosheid om economische of technische redenen
Eerste maand
De ondernemingen van de subsector garanderen aan de arbeiders 100 procent van het belastbaar loon, zoals berekend bij de betaling van officiële feestdagen (36 uren per week). Met eerste maand werkloosheid wordt bedoeld de eerste van een crisis (inclusief de cumul van de perioden).
Andere maanden
De ondernemingen garanderen aan de arbeiders 80 procent van het belastbaar loon, zoals berekend bij de betaling van officiële feestdagen (36 uren per week).