Frais de transport

L’employeur doit payer à tous les travailleurs une indemnité forfaitaire de 1,70 € par jour de travail effectif, comme intervention dans les frais de transport. Cela vaut aussi pour les travailleurs qui reçoivent déjà une indemnité vélo ou une indemnité pour l’utilisation des transports publics. Cette indemnité est payée chaque mois, ensemble avec le salaire.

Il peut y avoir des mesures plus favorables au niveau de l’entreprise. Il va de soi que le cas échéant, la mesure susvisée ne s’applique pas.

Les travailleurs qui utilisent les transports publics, ont droit à une intervention de l’employeur. Il s’agit d’un règlement général.

Les travailleurs qui utilisent un moyen de transport privé pour se rendre au travail (sauf si le déplacement se fait à vélo), reçoivent uniquement l’indemnité forfaitaire de 1,70 € par jour de travail effectif.

Train

Les travailleurs qui voyagent en train ont droit à une intervention de l’employeur. Cette intervention vaut dès le premier kilomètre et dépend du nombre de kilomètres. Le nombre de kilomètres indiqué sur les cartes de train correspond à la distance entre la gare de départ et la gare terminus pour un seul trajet. Le montant de la carte de train et les nouveaux montants de l’intervention de l’employeur se trouvent dans le tableau ci-dessous.

Tram, bus et métro

Iil existe deux types d’interventions:

  1. Le prix dépend de la distance: même règlement que pour le train, limité à 75% du prix réel du transport.
  2. Le prix est un prix unitaire: 71,8% du prix réel payé par le travailleur, plafonné à 34 € par mois.

L'intervention vaut dès le 1er kilomètre.

Indemnité vélo

A partir du 1er janvier 2024, l'indemnité vélo s'élève à 0,27 €/km (distance aller-retour), avec un maximum de 40 km par jour.