Trein: de werkgeverstussenkomst bedraagt gemiddeld 80% van de prijs van een treinkaart.

Tram, metro of bus: er zijn twee soorten tussenkomsten:

1. De prijs is afhankelijk van de afstand: 80% van de prijs van het gebruikte vervoersbewijs.
2. De prijs is een eenheidsprijs: 80% van de effectief door de werknemer betaalde prijs, met een maximum van € 34 per maand.

Eigen vervoer: tussenkomst per gewerkte dag.

• Regeling t.e.m. 31/01/2024: het bedrag is, per gewerkte dag, gelijk aan de maandelijkse forfaitaire werkgeverstussenkomst (volgens het overeenstemmend aantal km), gedeeld door 21,66. De minimumafstand is 5 km. Gunstiger regelingen op ondernemingsvlak blijven van toepassing.
• Regeling vanaf 01/02/2024: het bedrag is, per gewerkte dag, gelijk aan 57% van de maandelijkse treinkaart (volgens het overeenstemmend aantal km), gedeeld door 21,66. De minimumafstand is 5 km. Gunstiger regelingen op ondernemingsvlak blijven van toepassing.
• Voor de overbruggingsploegen geldt een verhoogde tussenkomst (100%) en is er geen minimumafstand. 

Fiets: Vanaf 1 januari 2024 wordt de fietsvergoeding opgetrokken van € 0,24/km naar € 0,27/km.