Lonen & rechten
Klein verlet
Voor bepaalde familiegebeurtenissen of verplichtingen kan je, met behoud van loon, op het werk afwezig blijven. Dit zijn de meest voorkomende redenen:
| Reden van afwezigheid | Duur van afwezigheid |
| Huwelijk | |
| Huwelijk van de werknemer. | Twee dagen. Door de werknemer te kiezen tijdens de week waarin de gebeurtenis plaatsvindt of tijdens de daarop volgende week. |
| Huwelijk van een kind van de werknemer of van zijn echtgeno(o)t(e) of samenwonende partner, van een (schoon)broer, (schoon)zus, (schoon/stief)vader, (schoon/stief)moeder, van een kleinkind van de werknemer. | Dag van het huwelijk. |
| Geboorte (geboorteverlof) | |
| De geboorte van een kind van de werknemer (vader of meeouder). | Twintig dagen. Te kiezen binnen de vier maanden na de bevalling. |
| Overlijden (rouwverlof) | |
| Overlijden van de echtgeno(o)t(e) of samenwonende partner van de werknemer, van zijn kind of een kind van de echtgeno(o)t(e) of samenwonende partner. | Tien dagen. Drie dagen te kiezen tussen de datum van het overlijden en de datum van de begrafenis. Zeven dagen te kiezen gedurende het jaar dat volgt op de dag van het overlijden. |
| Overlijden van de (schoon/stief)vader, (schoon/stief)moeder van de werknemer of van de echtgeno(o)t(e) of samenwonende partner van de werknemer. | Drie dagen. Door de werknemer te kiezen tussen de dag van het overlijden en de dag van de begrafenis. |
| Overlijden van een (schoon)broer, (schoon)zus, (over)grootvader, de (over)grootmoeder, van een (achter)kleinkind, schoonzoon, schoondochter van de werknemer of van zijn echtgeno(o)t(e) of samenwonende partner die bij de werknemer inwoont. | Twee dagen. Door de werknemer te kiezen tussen de dag van het overlijden en de dag van de begrafenis.
|
| Overlijden van een (schoon)broer, (schoon)zus, (over)grootvader, de (over)grootmoeder, van een (achter)kleinkind, schoonzoon, schoondochter van de werknemer of van zijn echtgeno(o)t(e) of samenwonende partner die niet bij de werknemer inwoont. | De dag van de begrafenis. |
| Overlijden van een pleegkind waarvan de werknemer of zijn echtgeno(o)t(e) of samenwonende partner pleegouder is in het kader van kortdurende pleegzorg op het moment van het overlijden. | De dag van de begrafenis. |
| Feest vrijzinnige jeugd/Communiefeest | |
| Deelname van een kind van de werknemer of van zijn echtgeno(o)t(e) aan het feest van de vrijzinnige jeugd of plechtige communie. | De dag van de gebeurtenis of de gewone activiteitsdag voorafgaand of volgend onmiddellijk op de gebeurtenis als deze met een zondag, een feestdag of een gewone inactiviteitsdag samenvalt. |
Deeltijdse werknemers hebben ook recht op klein verlet, voor zover er effectief loonverlies is. Gebeurtenissen die zich voordoen op een dag waarop de deeltijdse werknemer normaal niet werkt, geven dus geen recht op klein verlet.
De wettelijk samenwonende wordt gelijkgesteld met de echtgeno(o)t(e). Bij klein verlet in geval van een overlijden, is er ook een gelijkstelling voor de feitelijk samenwonende partner.
Klein verlet is ook een recht voor werknemers bij langdurige pleegzorg. Langdurige pleegzorg is pleegzorg waarvan bij aanvang vaststaat dat het kind meer dan zes maanden bij dezelfde pleegouder(s) zal blijven. De familiebanden met het pleegkind worden gelijkgesteld met het (eigen) kind voor alle gebeurtenissen die aanleiding geven tot klein verlet.